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青年员工引领安全生产 助力发展谱写基层一线壮丽华章
---记全省青年安全生产示范岗兰州新区供水管理处石门沟水库管理所

时间:2020年04月17日来源:兰州新区供水管理处作者:巩永红点击:

日前,甘肃省引大入秦工程管理局兰州新区供水管理处石门沟水库管理所被共青团甘肃省委授予2019年全省青年安全示范岗荣誉称号,为管理局青年安全生产树立了榜样,发挥了示范带头作用。

石门沟水库管理所现有职工13人,其中党员5人,35周岁(含)以下青年职工8人,占职工人数的62%,是一支充满活力、勇挑重担、团结合作的一线岗位上的优秀青年团队。该团队自20113月成立以来,肩负并承担了保障兰州新区生产、生活、生态用水和秦王川周边地区的人畜饮水各类用水需求的艰巨任务,水库安全运行与生产对于加快兰州新区开发建设、提高人民生活水平和改善区域生态环境等作用举足轻重。多年来,由于工作业绩突出,该所曾被共青团甘肃省委、甘肃省政府国资委、甘肃省人力资源和社会保障厅、甘肃省水利厅工会、兰州新区党工委、引大管理局授予“甘肃省青工创新创效先进集体”、“工人先锋岗”、“先进党支部”“先进基层水管所”等多项荣誉称号。面对众多荣誉,青年职工从来没有产生骄傲和自满的情绪,更多的是体现了一种对安全生产的责任和担当,对“引大精神”的诠释和阐述。在“青年安全生产示范岗”创建活动中,全所上下紧紧围绕“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立青年职工安全生产意识,以青年职工安全生产与管理为己任,以青年安全生产示范岗为目标和旗帜,以充分发挥青年生力军的作用,攻坚克难努力完成全年的各项生产任务指标,为引大跨越发展谱写壮丽新华章!

加强青年员工培训,切实提高安全意识

意识决定行为,没有思想上的充分认识和理解,就不会有行动上的自觉和主动。安全生产也是一样,确保安全生产的关键就在于每位干部职工要有安全意识和责任意识。一是管理所注重青年员工的岗位技能培训和安全操作规程的学习培训,组织青年员工学习《中华人民共和国安全生产法》《小型水库水库管理办法》《甘肃省引大入秦工程巡护制度》和大坝附属设施《机电设备安全操作规程》和管理局相关安全生产管理办法。二是大力开展了青年“在我身边无事故”安全竞赛活动,举一反三及时教育青年员工要注意生产安全。并从实践工作中总结经验并吸取教训,长期坚持进行隐患检查和制度落实,使全所干部职工尤其是青年员工安全责任进一步加强,安全意识明显提升,安全管理工作逐步走向了科学化、制度化、规范化,实现了安全生产无事故的总目标。三是开展安全生产主题宣讲活动,通过撰写学习体会、做专题报告、解读有关精神、谈水利安全生产工作等多种形式,宣传安全生产法律法规,引导、教育青年职工树立安全发展理念,提高安全意识,坚守安全生产红线,落实安全生产责任,普及安全知识和技能,提高全体青年职工的安全发展理念。

明确安全管理责任,落实工程安全管理

实行安全生产责任制度,落实安全生产责任,是安全生产工作客观规律的要求。石门沟水库管理所在落实工程运行管理中,一是管理所牢固树立“安全贵如生命,责任重于泰山”的思想,落实“分工负责、划段承包”责任制,做到了工作责任到人,安全责任到人。在春秋季和冬灌前对渠道、重点建筑物、水库大坝及附属设施进行了仔细检查,确定维修项目,落实维修计划。二是为了强化安全生产责任,组建了以青年员工为先锋队,将工程管护人员划分两个责任组,并签订了目标管理责任卡。各责任组根据目标责任卡各项工作要求落实、细化各段工作。工程管理做到了人人有责任、各个有担子。三是加强大坝巡护和检查,每天对大坝水位、引供水情况、计量设施、坝肩、坝脚进行2次巡护,库区周边每个星期巡护1次,做到了无漏时、无漏项、无漏点,通过自动化监控系统,全方位全时段对工程安全进行巡查和养护,及时发现问题并立即处理。四是充分发挥青年员工的业务技能,加强对大坝检测频次,准确收集大坝沉降变形、渗流数据统计并及时进行对比分析,准确研判大坝安全性能,为水库大坝的安全运行和管理提供基础性资料。从大坝数据监测,工程巡护检查的效果来看,青年员工都会身先士卒,恪守职责,认认真真的检查工程,每一次巡护薄弱环节和重点部位大家都不会放过,发现隐患及时处理,出色地完成了日常养护和“两清一排”工作。工程安全运行,实现了安全责任零事故目标。

健全完善应急管理体系,防范化解重大安全风险

管理所紧紧围绕防范化解重大安全风险这条工作主线,牢牢抓住安全生产基本盘不放松,坚持边生产、边应急、边管理,进一步强化防控措施,不断健全完善应急管理体系。结合水库承担着兰州新区生产、生活、生态用水和秦王川周边地区的人畜饮水各类用水需求,为了保障水库正常运行和水质安全,聘请了兰州新区环保局、应急管理局专家指导制定了《石门沟水库防汛预案》、《石门沟水库抢险预案》《石门沟水库溃坝人员转移预案》、《石门沟水库防洪度汛应急演练方案》、《石门沟水库反恐怖应急预案》;完善健全了管理所《水库大坝安全监测制度》、《液压蝶阀操作规程》、《闸门操作规程》、《工程巡护管理办法》、《石门沟水库划断包干考核办法》等系列规章制度。使青年员工在工作中有制可依,规范工作中的行为,有效预防安全隐患。聘请兰州新区应急管理局对石门沟管理所青年员工进行了应急救援知识专题讲座,现场培训应急防范演练,管理所利用多种形式传播应急管理知识,不断提高全体职工安全防范意识。扎实开展“安全生产月”、“纪律教育月”活动,开展防灾减灾宣传活动,成立了以青年员工带头的“青年先锋队”,在汛期由于巡护道路湿滑,车辆无法通行,青年员工冒雨前行,步行到引水渠道进行查看,做到了汛情及工程受灾程度掌握,记录在案,并及时上报省防汛办和管理局,充分发挥了青年员工的拼搏奋斗作用。

在“青年安全示范岗”创建活动中,以青年为主体,深化引领思想,放飞青春梦想,青春来建功,安全助发展。我们将以当代青年的满腔热血、创新精神和奉献力量,继续在“安全生产”这条路上行稳致远。